Перейти к содержимому

Военная коллегия адвокатов

Москва

(495) 227-91-12

Санкт-Петербург

(812) 275-51-51

Дежурный адвокат


Фотография

Увольнение с работы и зачисление в ряды ВС


  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 3

#1 Питер

Питер

    Местный

  • Участник форума
  • 18 сообщений

Отправлено 20.11.2007 22:43

Доброго времени суток! И так, в декабре я должен прибыть на призывной пункт с вещами. Ну что ж. :ck: В данный момент я работаю. Как правильно уволиться дабы не потерять немаленький трудовой стаж? На сколько я знаю служба в армии так же защитывается? Или как? Спасибо заранее!!! :smile:

#2 s-300

s-300

    Уважаемый участник

  • Участник форума
  • 526 сообщений

Отправлено 21.11.2007 07:57

Прекратить трудовые отношения следует именно по причине призыва на ВС. Т.е. в силу обстоятельств, не зависящих от воли сторон, заключивших трудовой договора. Вам выплатят компенчсацию в виде среднего двухнедельного заработка. Стаж сохранится. И срок службы будет в него включён.
Большой шаг вперёд, как правило, является следствием хорошего пинка под зад.

#3 Питер

Питер

    Местный

  • Участник форума
  • 18 сообщений

Отправлено 21.11.2007 22:08

Спасибо!

#4 Гурская Ю.А.

Гурская Ю.А.

    Консультант по юридическим вопросам

  • Модераторы
  • 9 788 сообщений

Отправлено 22.11.2007 17:37

Прекратить трудовые отношения следует именно по причине призыва на ВС.

Трудовой кодекс РФ
Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон

Трудовой договор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, не зависящим от воли сторон:
1) призыв работника на военную службу или направление его на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу.
http://www.gvka.ru
юридическая помощь призывникам
запись на консультацию по тел.:
626-46-44 Москва
275-51-51 Санкт-Петербург