Перейти к содержимому

Архивировано

Эта тема находится в архиве и закрыта для публикации сообщений.

Вадимм

Отмена отсрочек

Рекомендованные сообщения

:arrow: ... "С 1 января 2008 года подпункт "ж" пункта 1 статьи 24 утрачивает силу (подпункт "а" пункта 1 статьи 5 Федерального закона от 06.07.2006 N 104-ФЗ).

 

ж) поступившим на работу по специальности непосредственно по окончании образовательных учреждений высшего профессионального образования на условиях полного рабочего дня в государственные организации, перечень которых определяется Правительством Российской Федерации, - на время этой работы;"....

 

:?: У меня именно такая отсрочка, в 2007 году мне исполняется 27 лет, значит, по достижении 27-и прихожу и получаю военный билет?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Уважаемый Вадимм!

Вы правы!

призыв Вам уже не грозит, абсолютно нет повода беспокоиться.

Удачи!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Вот решил здесь написать, т.к. упомянули отсрочку по работе. В статье говорится "...на условиях полного рабочего дня...". Но существует понятие "неполная рабочая неделя" статья 93 ТК. Это в контексте выше упомянутого закона одно и тоже? Или можно работать полный рабочий день, но неполную рабочую неделю и получать каждый год отсрочку?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Уважаемый Ing! Под формулировкой "полный рабочий день" подразумевается, что это основное место работы гражданина и не является совместительством. А на полной он ставке и или нет, а также является ли рабочая неделя неполной, здесь неважен.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

×